📨
Редакционная почта
Один адрес для всех вопросов о каталоге.
[email protected]Среднее время ответа — в течение суток в рабочие дни.
Что писать в редакцию
- Удалить вакансию. Если работодатель хочет убрать своё объявление — пишем тему «Удаление вакансии» и ссылку на карточку. Удаляем в течение 24 часов после короткой проверки запроса.
- Жалоба на объявление. Мошенничество, дубль, неправильная классификация, заведомо нерабочие контакты — всё это читает живой редактор. По каждой жалобе разбираемся вручную.
- Добавить канал-источник. Если у вас или вашего HR-агентства есть Telegram-канал с вакансиями для affiliate-индустрии — пришлите ссылку. Канал должен публиковать настоящие вакансии регулярно (5+ за 30 дней), без накрутки и спама.
- Редакционные и медийные запросы. Комментарии для прессы, экспертные мнения, интервью, цитирование данных каталога — пишем тему «Редакция».
- Партнёрство и предложения. Идеи сотрудничества, технические интеграции, обмен данными. Сразу предупреждаем: каталог принципиально не публикует платные вакансии и не берёт денег с работодателей, поэтому коммерческие предложения по «премиум-размещению» не рассматриваем.
Чего мы не делаем
- Мы не подбираем кандидатов для работодателей — это не кадровое агентство.
- Мы не передаём резюме никому — мы их вообще не собираем. Откликнуться можно только напрямую в контакты, указанные в исходной публикации работодателя.
- Мы не консультируем по условиям конкретных вакансий, зарплатам и форматам контрактов — за этим к работодателю напрямую.
- Мы не выкупаем рекламу, не размещаем баннеры третьих лиц и не принимаем оплату за «продвижение в выдаче».
О редакции
Каталог ведёт независимая редакция, специализирующаяся на CPA-индустрии. Мы не аффилированы ни с одним работодателем из каталога и не получаем комиссий ни с какой стороны.
Ядро команды — два разработчика и редактор-аналитик с опытом в performance-маркетинге с 2018 года. Имена сознательно не указываем: проект задуман как сервис, а не как личный бренд. Если нужно обратиться — лучше писать на редакционный email, это быстрее, чем искать конкретного человека.